8月31日下午，西北大学信息学院在长安校区召开了主题为“聚焦团队发展困局，谋划团队发展方向”的团队发展策略研讨会。信息学院党委书记赵万峰、院长彭进业、党政班子其他成员、团队负责人、团队代表、院长助理等20余人参加。会议由信息科学与技术学院副院长陈晓江主持。

彭进业院长指出，团队发展是学院和学科发展的基础，要激发科研团队的活力，全力发挥团队的助推作用，破除僵化梗阻的机制和局面，改革优化是必经之路。

会上崔晓健副院长传达了学校人才发展工作的会议精神。大家从科研工作、人才引进和团队特色建设方面，交流了对团队下一步发展建设的意见建议。

房鼎益教授分享了近年来在团队建设方面的经验心得和面临的问题。团队要紧密围绕学校和学院的中心任务开展年度工作；个人规划和团队发展要相结合；今后在团队内部协作的基础上，加强学院团队之间、校内院系之间的有组织合作；加强对外交流，扩大学科影响力。

各科研团队分享了团队的管理方法和经验，大家认为，学院学科发展、科研团队建设、人才队伍质量提升相互促进、密不可分。对今后学院的学科发展，团队建设，人才引育等方面提出了宝贵的意见建议。

赵万峰书记总结强调，团队建设是学院学科建设的基本抓手。党的二十届三中全会提出，“教育、科技、人才是中国式现代化的基础性、战略性支撑”，“深化人才发展体制机制改革”。学校召开了人才发展工作大会，强调全校上下要充分认识人才工作的极端重要性以及学校人才工作面临的形势和任务。学院要完善体制机制，将人才引育与团队建设相融合，构建人才引育体系，促进学院事业发展。